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유치원 여름방학 중 방과후과정 운영인력 채용공고
작성자
관리자
등록일
Jun 20, 2022
조회수
1292
URL복사

2022학년도 천현초등학교병설유치원 여름방학 중 방과후 과정 운영인력 채용을 위하여

다음과 같이 모집 공고합니다.

 

1. 채용 분야 및 인원

가. 채용 분야: 여름방학 중 방과후 과정 운영인력

나. 채용 인원: 1명

 

2. 담당 업무 및 지원 자격

가. 담당 업무: 여름방학 중 방과후 과정 돌봄 활동, 안전관리, 유아 급·간식 및 등·하원 지도, 교실 위생 및 청결 관리, 기타 유치원장이 부여하는 업무

나. 지원 자격: 유치원 교사자격증 및 보육교사 이상 자격증 소지자

※ 지방공무원법 제 31조의 결격사유에 해당하지 아니하고 기타 법령에 의해 응시자격이 정지되지 아니한 자

※ ‘아동 청소년의 성보호에 관한 법률’ 제56조 및 같은법 시행령 제25조의 규정에 의거 성범죄경력 및 아동학대 관련 범죄 전력이 없는자

 

3. 근무조건

지원구분

인원

채용기간

근무시간

보수

비고

일급제

1명

2022.8.1.(월)

~ 2021.8.19.(금)

(14일간)

주 5일 근무

월~금(1일 5시간)

08:30~13:30 (1명)

1일 6만원

(시간당 12,000원)

+주휴수당

*근무시간에는 휴게시간 30분

포함됨

*8월 15일 공휴일 및 휴일 제외

※ 1일 단가 60,000원에는 교통보조비와 정액급식비 포함

 

4. 전형 방법

가. 1차 심사: 서류 전형

1) 접수 기간: 2022. 6. 20(월) 18:00 ~ 2022. 6. 26(일) 18:00까지
※ 단, 기간 내 충원되지 않았을 경우 충원 시까지

2) 접수 방법: 천현초등학교병설유치원 방문 접수 및

soheesony@korea.kr 접수

(파주시 법원읍 사임당로 875 천현초등학교병설유치원)

3) 1차 심사 결과 개별 통보: 2022. 6. 27.(월) 17:00 이후

나. 2차 심사: 면접 전형 (1차 합격자에 한하여 실시)

1) 일시 및 장소: 2022. 6. 29.(수) 15:00, 유치원 교무실

다. 최종 결과 합격자 개별 통보: 2022. 6. 29.(수) 17:00 이후

라. 제출서류

구분

제출서류

제출일

1차

공통 서류

1. 지원서 및 자기소개서 각 1부(소정 양식)

2. 개인정보 수집 및 이용(제3자 제공) 동의서 1부

3. 자격증 사본 1부

서류 접수

기간 내

2차

최종

합격자 서류

1. 주민등록등본 1부

2. 채용신체검사서 1부

※ 보건소, 병원 등 발급기관과 관계없이 ‘공무원채용신체검사서’ 가능

※ 보건소 발행 건강진단서의 경우 전염성 질환 유무만 확인되므로 불가함

3. 통장 사본(본인 계좌) 1부

4. 관련 자격증 사본 1부

5. 경력증명서 1부

6. 결격사유 조회, 성범죄 경력조회 및 아동학대 관련 범죄전력 조회 동의서 1부

해당 유치원의 안내에 따름

 

5. 기타사항

가. 지원자의 허위 기재, 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익의 책임은 지원자의 본인에게 있음

나. 지원서, 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 법규를 위반한 경우, 결격사유가 있을 시 합격 후에도 채용을 취소할 수 있음

다. 본 계획은 유치원의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정

라. 기간 만료 후 고용을 승계하는 것이 아니며, 무기계약 전환대상 직종에 해당하지 않음.

마. 기타 자세한 사항은 유치원으로 문의(☎ 031-958-7957)

 

 

2022. 6. 17.

천현초등학교병설유치원장

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